Tổng quan:

Khóa học này của chúng tôi sẽ đem lại cho những người được coi là “lính mới” tại nơi công sở những bài học, lời khuyên bổ ích để luôn có thể thích nghi với những hoàn cảnh thay đổi tại nơi làm việc.

Mục tiêu kiến thức:

  • Nắm được những khó khăn của nhân viên mới.
  • Nhận biết được một số lỗi thường gặp của nhân viên mới.
  • Học được những điều cơ bản, cần thiết đối với một nhân viên mới.

Mục tiêu kỹ năng:

  • Xác định rõ những vấn đề của bản thân khi đang là nhân viên mới.
  • Biết cách hòa đồng nhanh chóng tại môi trường mới.
  • Biết cách tạo thiện cảm và gây ấn tượng tốt với cấp trên.

Nội dung chính

  • Thế nào là chương trình đào tạo hiệu quả
  • Đào tạo là gì ?
  • Tại sao đào tạo lại hữu ích ?
  • Thế nào là chương trình đào tạo hiệu quả ?
  • Trở thành nhân viên mới
  • Giới thiệu bài học
  • Nhân viên mới
  • Những khó khăn của nhân viên mới
  • Những sai lầm thường mắc phải của nhân viên mới
  • Bài tập thực hành
  • Tóm tắt bài học
  • Những điều nhân viên mới nên biết
  • Giới thiệu bài học
  • Mức lương
  • Những biểu hiện của cấp trên
  • Sự đánh giá của đồng nghiệp
  • Làm việc ngoài giờ
  • Những than phiền về công việc
  • Làm việc quá ôm đồm
  • Lựa chọn đồng nghiệp để kết bạn
  • Bài tập thực hành
  • Tóm tắt bài học
  • Phương pháp thích nghi hiệu quả cho nhân viên mới
  • Giới thiệu bài học
  • Nguyên tắc cơ bản cho người mới
  • Những phương pháp để nhanh chóng hòa nhập với môi trường làm việc mới
  • Những bí quyết để gây ấn tượng tốt với cấp trên
  • Bài tập thực hành
  • Tóm tắt bài học    
  • Tổng kết khóa học
  • Bài tập tình huống
  • Tổng kết khóa học

* Phương pháp đào tạo: e-Learning

* Thời lượng: 60 phút


  • 1

    Cẩm nang cho nhân viên mới